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协会人事工作的几项规定

2018-11-26 22:47| 发布者: admin| 查看: 71| 评论: 0

摘要: 为切实加强老摄影家协会自身建设,适应协会可持续发展的要求,保证协会工作不脱节,岗位不空缺,事务有人管,业绩有进步,正常高效运转,根据《济宁市老摄影家协会章程》和老摄协的实际情况,特对协会人事工作做以下 ...
      为切实加强老摄影家协会自身建设,适应协会可持续发展的要求,保证协会工作不脱节,岗位不空缺,事务有人管,业绩有进步,正常高效运转,根据《济宁市老摄影家协会章程》和老摄协的实际情况,特对协会人事工作做以下规定。

      一、关于协会副秘书长的任命
      1、协会副秘书长一般需兼任协会各部室、专题委员会、《济宁摄影网》网站、《济宁摄影报》编辑部的部长、主任、站长、总编等职务,主管该部门的工作,对分管主席负责。部长、主任、站长、总编等职务一旦卸任,其副秘书长职务也不再继续担任。
      2、副秘书长和部长、主任、站长、总编等职位的任免程序按协会《章程》及有关规定进行。

      二、关于各部室、专题委、《济宁摄影网》网站和《济宁摄影》报编辑部等部门副职及以下工作人员的聘任
      1、各部室、专题委、网站、编辑部等部门的副职,由各部门主要负责人负责聘任,经分管主席同意,报协会组织部备案,并由组织部予以公布。
      2、各部门其他人员由部门主要负责人自行聘任。

      三、从协会建设的实际出发,要优先任用工作有能力,业余有时间,自己有精力,服务有热情,职位能胜任的会员。
      
     规定已报主席办公会和协会常务理事会通过并组织实施。

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